EC VSV richtet sich neu aus!

Es gibt Neuigkeiten vom EC VSV: Der Eishockeyclub setzt auf eine Neuausrichtung und Umstrukturierung um sich im Wettbewerb durchzusetzen und eine langfristige Stabilität des Eishockeyclubs zu gewährleisten. „Die Ausprägung einer Zweiklassengesellschaft in der Erste Bank Eishockeyliga und die begrenzten finanziellen Möglichkeiten des EC VSV führte zu einer verringerten Wettbewerbsfähigkeit des VSV gegenüber den Top Teams der EBEL“, meint der VSV.

VSV: “Wir wollen wieder anspruchsvolles Eishockey bieten.”

Doch er lässt sich nicht unterkriegen! „Ziel ist es, das für den sportlichen Betrieb erforderliche Budget durch die Restrukturierung sukzessive wieder zu erhöhen und mit den vorhandenen finanziellen Mitteln verstärkt eigene Spieler zu fördern, um den Fans und der Stadt Villach wieder ein anspruchsvolles, emotionales Eishockey in der EBEL bieten zu können“, erklärt der Eishockeyclub. Dafür benötigt der VSV natürlich jede Menge Unterstützung: „Die laufenden Gespräche mit Partnern und Sponsoren, die volle Unterstützung der Stadt Villach, die allgemein anhaltende Eishockeybegeisterung in der Region Villach und dem Land Kärnten, sowie der Enthusiasmus unserer Nachwuchsspieler und Mitarbeiter stimmen das Management sehr positiv, den richtigen Weg eigeschlagen zu haben“, so Ulf Wallisch, Geschäftsführer des EC-VSV.

Es wird sich einiges ändern:

Der VSV hat mit seiner Umstrukturierung schon begonnen. In den letzten Monaten gab es unter anderem eine Änderung im Management. Weiters wird es Neuerungen im Nachwuchsbereich geben: „Aus der Not wird eine Tugend gemacht! Die Ausrichtung des Kaders der Kampfmannschaft soll im Sinne des „österreichischen Weges“ auf junge, talentierte heimische Kärntner und österreichische Spieler gelegt werden“, erklärt der VSV.

Die Umsetzung braucht Zeit

Auch in der Zusammenarbeit mit der Stadthalle Villach wird daran gearbeitet, schrittweise die Attraktivität der Heimspielstätte des EC VSV zu erhöhen. Doch die Maßnahmen sind nicht als Sprint oder ad hoc Angelegenheit zu sehen, sondern viel mehr ein Marathon, der den involvierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Sportlern und Verantwortlichen abverlangt wird.